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公司舉行2014年管理架構及制度宣貫會
發布：中一檢測
作者：綜合管理部
來源：
時間：2014.02.12
 2月9日10點，帶著春節的余味，帶著倒春寒的料峭，更帶著對新年工作的憧憬。浙江中一檢測2014年管理架構及制度宣貫會在總部寧波的創業中心會議室舉行。公司領導和總部及下屬各子公司70余名管理及技術骨干參加了會議。會議室布置的簡潔大方，這是對黨中央節儉辦會號召的響應。會議由公司副總陳維揚同志主持。會議首先由公司董事長應賽霞做主旨演講，應總向與會的各位員工通報了公司的發展情況和未來愿景，并介紹了此次會議的目的。應總說，公司自2006年成立以來，每年都以較高的速度在發展，隨著新三板的上市，公司的發展不可限量。但隨之而來的是對公司治理和管理能力上更高的要求。此次會議就是對公司管理制度的再一次宣貫和業務線管理架構的探討及確定，為未來的發展打下堅實的基礎。 隨后由公司辦公室、人力資源部、財務部分別就行政管理制度、人事管理制度、財務管理制度對在座的公司骨干進行了宣貫并進行答疑，會后將由與會同志把會議的精神和宣貫的內容傳達給各分支機構和部門。 會議的另一個重要議題是各業務線就線內管理架構和制度進行討論。從會場氣氛來看，職業衛生、環境、節能三條線及檢驗中心的討論非常熱烈，經主持人兩次延時尚意猶未盡。會后將由各線整理討論結論并形成文件向各線宣貫。 經過整一天緊張的議程，此次重要的會議落下了帷幕。與會代表將帶著思考和應總的殷切期望回到各個崗位，他們將以此為契機，狠抓管理和落實，帶來新的工作面貌。（來源：辦公室）
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